학과공지

1. 2025-2학기 조기취업자 출결인정관련 운영 절차

  가. 조기취업 학생

  나. 학과 업무

    1) 1차 최초제출서류 검토 및 등록

      - 조기 취업 신고서 검토 (지도교수, 학과장, 신청자 서명 확인)

      - 재직증명서와 4대 보험 가입 증명서 산업체명 동일 여부 확인

      - 일자리 시스템 상에 취업자 등록

    2) 학기 중 이직한 경우

      - 조기 취업변경신고서, 재직증명서, 4대 보험 가입사실 증명서 추가 제출 요청

       (미 제출한 경우 출석인정 안되며 즉시 수강 요청)

    3) 2차 최종 제출서류 검토

      - 조기취업자 근무보고서 : 취업일 기준 주차별 근무보고서 작성 확인 및 낱장별 서명 확인

      - 4대 보험 가입사실 증명서 가입일자와 근무보고서 작성일자 확인

    4) 취업출결인정평가위원회 개최 : 재직여부 심의 및 확정

2. 취합서류 제출 등 협조 요청 사항

  가. 조기취업내용 및 절차 학생 안내

  나. 조기취업 대상자 서류 접수, 취합 및 일자리시스템 등록

  다. 기말종합평가 기간[2025.12.08.(월) ~ 12.12.(금)] 내 2차 최종제출서류 취합

  라. 취업출결인정평가위원회 개최 : 2025.12.15.(월) ~ 12.19.(금)

  마. 업무연락전 발송(수신처 : 학사지원팀, 열람자 : 학사지원팀 유정박)

     - 제목 : 조기취업자 출석인정대상자 명단 및 회의록 제출_학과명

     - 첨부서류 : 조기취업자 출석인정대상자 명단(엑셀파일) 1부, 회의록 1부

  바. 원본서류 별도제출

     - 조기취업신고서, 근무보고서, 재직증명서, 4대보험가입사실증명서 1종, 회의록,

       조기취업변경신고서(이직자에 한함)

  사. 업무연락전 및 원본서류 제출기한 : 2025.12.22.(월) 15:00 까지

   ※ 신청자가 없는 경우에도 취합현황 파악을 위하여「대상자 없음」으로 업무연락전 발송 요망

   ※ 조기취업자 학사관리(출결인정)관련 제도개선 등 학과의견이 있을 경우 의견을 포함하여 발송

3. 기타 사항

  가. 제출서류 관련 세부사항 

    1) 1인 사업자 조기취업자 제출서류(본인 사업주의 경우 포함)

      - 직원이 없는 1인 사업자는 고용보험 또는 산재보험 가입사실 증명서 제출

      - 1인 사업자는 본인 서명으로 산업체 담당자 서명 대체 가능

    2) 조기취업 서류 제출 및 인정 기간 

      - 조기취업 근무보고서는 신청학기내 취업일 기준 최대 14주차 까지 작성(보고서 낱장별 서명 필수)

      - 조기취업 관련 2차 최종제출서류는 신청학기 15주차 기말고사 기간에 제출

      - 조기취업 관련 4대 보험 2차 최종제출서류는 2025.12.05.(금,수업최종일) 포함 그 이후 발급분만 인정

      ※ 해외(외국)기업의 경우 : 취업비자, 고용계약서 등(4대 보험가입사실증명서 대체 제출 가능)

      ※ 채용연계형 인턴대상자 및 공채합격자 중 연수(교육)대상자의 경우 : 합격통지서, 연수확인서류 등으로

          취업사실 증명 대체 가능

      - 기말고사 기간에 서류 미제출자는 심의대상에서 제외되며 출석 미인정됨

      - 출석인정기간은 4대 보험 증명서를 기준으로 가입 기간만 인정

    3) 학기 중에 취업하는 학생은 조기취업신고서를 즉시 제출하며 취업일로부터 14일 이내에

       재직증명서와 4대 보험가입사실증명서 중 1종을 제출

      ※ 조기취업신고서 내 근무지 세부주소 필수 기입(인천/인천외 근무지 조사용)

    4) 이직으로 인한 업체 변경시 조기취업변경 신청서를 즉시 제출하며, 이직일로부터

       14일 이내에 재직증명서 및 4대 보험가입사실증명서 중 1종을 추가 제출

    5) 종합평가에 응시가 불가한 학생은 추가평가(시험, 보고서, 과제 등의 담당교수 재량) 실시 가능